記者／李喬智
自2014年首度發布以來，WELL健康建築標準（以下簡稱WELL）在全球就始終維持著高度的影響力，尤其是新冠疫情肆虐的3年期間，百工百業都陷入困境之際，WELL卻呈現指數性成長，註冊面積每年都翻3倍以上。能夠如此快速擴張，除了充分反應疫情讓人們對於健康更加重視之外，在亞太地區運籌帷幄的國際WELL建築研究院亞洲區副總裁張為舜也功不可沒。
為什麼WELL認證在國際間越來越受到重視？
「我的辦公室在深圳，但經常在各國穿梭往返。」張副總裁表示，漫長的疫情以及永續轉型的推動，都是人們在自身健康方面加速覺醒的催化劑，而這也正是WELL認證越來越受到重視的主要原因，不少人在接觸WELL之後，才深刻了解到原來自己身處的環境對健康的影響竟如此之大，而且多的是在不知不覺中傷害人體的因子，包含空氣、照明、飲水等等。
身負重任的張副總裁，每天不僅都有開不完的會、訪不完的輔導對象，還得時不時在線上線下進行觀點分享，密集的行程一般人恐怕會大喊吃不消，然而與他往來交流過的人都知道，他無時無刻都保持著容光煥發的好氣色，對此他直言「因為進進出出的幾乎都是擁有WELL認證的健康建築，我當然很放心。」
光是照明系統的優化，就能確實做到預防疾病的效果
WELL為建築的健康性能設定了十大衡量標準，包含空氣、水、營養、光、運動、熱舒適、聲環境、材料、精神、社區等，每一項標準背後都有相對應的科學驗證方法及工具，所有項目的分數都達到標準，才能拿到WELL認證，並且按照分數的高低還可分為銅級、銀級、金級、白金級等不同等級。
以照明為例，台灣絕大部分的辦公室一直以來都是以白色日光燈為主，主打一個無死角的亮度，直到近年因為ESG風潮興起，企業在節能減碳的路上往往會先以LED燈管作為碳排優化的第一步，然而這樣的作法事實上並沒有照顧到空間中最重要的「主體」，也就是每一位上班的員工。
「光的強弱及色溫會影響人的生理時鐘，這是2017年諾貝爾生理醫學獎得主的研究專題。」張副總裁表示，WELL認證在光的部分參考的就是這項研究成果，基本上只要辦公室的照明系統做得好，自然可以降低員工罹患乳腺癌、第二型糖尿病等疾病的機率，就連肥胖、內分泌失調所導致的焦慮等問題，也能迎刃而解。
至於具體的做法，基本上就是「將室內的光調整到與太陽同步色溫，白天偏藍白光，傍晚自動切換為偏黃光」，如此一來就能讓人體的生理時鐘正常運作，當然也就更能保持健康、精神抖擻。
WELL認證：讓員工最有感的改變
「有不少企業主會認為WELL的門檻太高，因而轉頭去做其他缺乏嚴格評鑑過程的認證，真的有點可惜。」張副總裁認為，健康建築並非只是喊喊口號，更不能只是做做樣子，畢竟身體是最敏感且最誠實的，環境是否有所改善、空氣是否更清新、飲水是否更安全，種種細節都無法用虛無的一紙證明取代。
因此，儘管申請WELL認證有一定的門檻，張副總監還是建議各領域的領導者下定決心徹底執行，倘若一次進行全面性的優化有困難，也可以先從項目較單純的「WELL 健康-安全評價準則」、「WELL 健康建築性能評價準則」或「WELL 健康均等評價準則」開始做起，取得評價也等於是對員工的健康給出了最負責任的承諾。
- WELL 健康-安全評價準則（HSR）：為企業打造符合ESG的工作環境，提升企業營運管理效益與健康管理品質。
- WELL 健康建築性能評價準則（WPR）：室內環境中空氣品質、飲用水安全、熱舒適、聲環境和光等關鍵性IEQ因素的健康指標。
- WELL 健康均等評價準則（WER）：幫助組織機構採取切實可行的措施，實現其多元性、均等性、包容性（DEI）和普適性（accessibility）的目標，並提升企業文化和員工健康。
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